可是这样临时抱佛脚的方式很难在短时间内奏效，李阳着急的都上火了，是真的上火。他一边盯着每天的业绩，一边盯着每天的新闻，想了解当州的人事变动情况。
就在他焦急的等待中，事情有了进展，新的领导已经上任。这下一切会重新开展吧，李阳心想。
在度日如年中渡过了漫长的一周后，袁丽萍和他提到了一个消息，领导已经着手开展新院长的选拔，老院长马上就要到退休时间，必须要抓紧时间选出新院长才行。
贺军方面也知道了这一消息，田慧敏对方卓又一次紧跟而上。对于这个贴心的小医代，方卓很重视。都说患难见真情，这话真不假，现在虽然还没有完全平安，但就现状来说，旧领导进去了一个月，他还没有接到任何通知，很有可能旧领导并没有牵连出他来。方卓不禁念着阿弥陀佛。
这边新领导已经坐车上任，也展开了新院长的选拔工作，以业务能力和资历来说，方卓还是有一些把握的。他的精气神不觉也恢复了几分，不再像前些时候那样，脸都是灰的。
局势渐渐明朗，内部消息传出，新领导并没有引进空降兵，而是在一番考察后，将人选仍旧定在方卓和袁丽萍之间。
方卓马上动起了心思，关系是走动出来的，若说世上有油盐不进的人，他还真没见过。都是人嘛，只不过有的人爱好性趣明显些，有的人爱好性趣不明显，哪有什么无欲则刚的人存在。
通过多方努力后，方卓终于找到朋友帮他引荐。在朋友的饭局上，方卓和新领导“偶遇”了，一番交谈过后，算是给新领导留下了工作之外的印象。接下来就要看他怎么活动了。
就在方卓积极谋划中，出乎意料的，新院长的任命时间比预计的更为提前，就颁布了下来。更让他想不明白的是，袁丽萍当选了新院长，他落选了。
他居然落选了！方卓怎么也想不明白。他在活动的同时，也没忘打听袁丽萍那边的消息，据最可靠的消息说，袁丽萍并没有在工作之外和新领导有过接触，她是怎么当选的？难道袁丽萍和新领导之间有什么是外人所不知道的？
让方卓怎么也不相信的是，世上真的有不是全部看关系，也看重真实能力的领导。新领导从政多年，也有一些心得，凡是善于和领导拉关系的人，真实的能力都一般。
倒是那些不和领导拉关系的人，有真正的能力，但相应的，这样的人脾气不怎么好，恃才傲物不是一句空话。为此他去了好几次第一附院，在工作中和方卓以及袁丽萍有过多次接触。领导发现袁丽萍年龄不大，却没有那些恃才傲物的臭毛病，而且也不像方卓一样和领导拉关系。
这是个可造之才，领导得出了判断。
收到任命通知时，袁丽萍有些意外。在新领导这里，她并没有看出什么，而且她也知道人情这种东西，在于平时走动，临时抱佛脚不仅代价高，效果也不好，索性不如不抱。反正她还年轻，还有机会。
可是机会就是这样，不想的时候，就偏偏会降临。袁丽萍将这个好消息和科室内的人首先就分享了。其实她也知道，就算她不分享，一天之内，第一附院所有的人都会知道这个消息。只是她的工作做得好，和科室众人的支持也分不开，当然要和他们先分享。
时刻关注事件的李阳也很快在网上看到了任命通知，他也没想到转机来得这么快。看看距离考核结束时间还有半个月，一切都还有希望。即使不能马上谈下单子，但只要抱稳了袁丽萍这尊金佛，公司也会给他算业绩的。
李阳特意带了一些礼物去袁丽萍的科室恭喜她，并将礼物散发给大家。他知道袁丽萍此时已不需要这种礼物，这都是让大家高兴的。对于袁丽萍，道一声恭喜就已足够。
签单的事，李阳也没有马上提，那样意图太过明显。过了这个节点，让袁丽萍的心情稳定几天再提也不迟。一周之后，李阳向袁丽萍第一次正式推销百利的产品，毫无意外，单子成了。
有人开心就会有人不开心，贺军得知他下注的方卓没有选上院长，心中着实恼火，可又无处发泄。这种事，没人可以怪，只能说运气不好。可是这次是大区经理的竞争，王董事花了好大力气，排除众议才争取来的机会，就这么失败了？贺军无法接受。
他一边大力催促下属们拼命跑单，一边日夜不停地做着业绩统计，希望这样能和李阳拼一下。虽然他也知道没用，但只有这样做了，心里才会踏实一点点。
不只贺军不愿意接受失败，他的四个老下属也不愿意接受。跟随贺军已经三年多了，利益已将他们紧紧的拴在一条船上，以贺军的个性，跳槽已无法避免。
一想到又要重新开始，安冬他们的心情都不怎么好。犹为不开心的是田慧敏，上次被人白睡的事是在六年前，那时候她还是个刚进入这个行业的新人，吃亏上当能说得过去。
可是现在算怎么回事。经过六年的摸爬滚打，她已经学会不见兔子不撒鹰，而且还有贺军这个比她资格还老的销售谋划，却一样走了眼。这算怎么回事！
李明莉也一样感觉到了安冬的情绪变化，最近安冬和她的约会中，她感觉安冬更像是在发泄，但不管发泄不发泄，她都有一样能升天做神仙。除了感觉上有些不舒服，其它都挺舒服的。
李明莉的猜测没错，安冬的确是在发泄，他将这次的失败归疚于李明莉传递消息不够及时不入深入，可是这样的话没法说出口，他只好将不满变成动作，不只骑着李明莉的时候更粗野，打在她屁股上的巴掌也更用力。只有这样，才能让他心情舒服一点。
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