第三百九十二章人情味

类别:现代言情 作者:旺旺字数:2019更新时间:26/06/01 18:39:30

“李总,和你的几次接触,说实话,我对你的能力和为人十分钦佩,一直想要请教你,只不过觉得太过冒昧。”

李阳说:“你太客气了。我这个人直爽,有什么话喜欢直接说,也不喜欢别人拐弯抹角。你想说什么直言无妨。”

张益达这才说道:“其实我一直有个困惑,苦于无人指点,想让李总给我指点一二。”又说:“我进入科迪集团也有两年多时间,最近一直在思考下一步该怎么走。”

李阳点点头,张益达要说的事已经一二猜测,缓缓说道:“你是在思考前途的事。”

“李总果然直指人心,”张益达神情中带着崇拜,“这两年来我一直在给袁总做助理,但我个人的感觉更像是秘书。经过这两年的历练,我也很想单独去做些事,可是又不知道该怎么和袁总开口,再加上也没有这样的经验,心里没底,就更不敢说了。”

李阳若有所思,“这件事我倒是能帮你和袁总说说。不过部队里常说一句话:打铁还需自身硬。你把目前的工作做好,有了合适的机会,我和袁总提提这件事。”

张益达激动的握住他手,“李总,这件事就全靠你了。你放心,我一定会把本职工作踏踏实实地做好!”

送走了张益达,李阳回到房间,却把房门留了一道缝隙。果然没过一分钟,张子枫就悄悄地溜了进来。

“他走了?”

李阳莞尔一笑,促狭道:“你不是听到他走了才过来的吗?”

张子枫将门靠上,来到床前娇嗔道:“你讨厌!”上床挤到李阳怀里,又说道:“我好累,你也累了吧。咱们睡吧。”

说睡却没睡,过了没一会,又问道:“你什么时候开始喜欢我的?”

李阳想了一遍才说:“我也不知道,不知不觉吧。”

“那你有没有对其她人也这样?上次你到科迪出差带的是唐艺昕!”

“你想的真多!”李阳并没有正面回答。

“谁让你这么有魅力,不过我也运气好!”张子枫直言不讳,又回忆道:“那天去你家送紧急文件,若不是发生意外,还不知道你是谁的呢。”

“时间很晚了,我们睡吧。明天还要工作呢,乖!”李阳摸着她的头发,像摸着一只猫。

身材高挑的张子枫也像一只温顺的猫一样,不再说话,蜷进李阳怀里安然入睡。

早上八点一到酒店大厅,李阳就看到前来接他的是袁崇明本人。李阳根本没想到会这样,一时愣在那里。袁崇明已大步走到近前,和他热情握手。

将张子枫介绍给袁崇明后,李阳道:“让大哥亲自来一趟!”

“你我兄弟,不必纠结许多。我带你去吃个早餐?”袁崇明热情道。

李阳一琢磨这句话,并没有包括张子枫,看来袁崇明有话要单独谈。对张子枫道:“你在这用餐,我和袁总去外面吃。”

袁崇明马上打电话:“小张,你来接下张子枫。直接接到公司就行。”

安顿好这些,二人出了酒店,由袁崇明驾车一路来到一家并不起眼的小酒楼。

酒楼不大,生意异常火爆。袁崇明显然对这里很熟悉,带着李阳直奔二楼。刚一坐下,一位老板模样的人就过来招呼,袁崇明很熟悉地和他打过招呼,又说道:“就用我存在你这里的茶叶,绿盒的。”

老板微微一怔,就下去准备了。

“自从总部搬来这里,我就每天在这里吃早点,喝下午茶。当时也是朋友推荐的。”袁崇明介绍着。

二人闲话间,老板将新沏的茶端上。极品骨瓷衬着茶叶的清香,汤面的水气夹着茶香缕缕攀腾,有如去蒸霞蔚,茶叶则似雪花飞舞,叶底成朵鲜嫩如生。

李阳端起小啜一口,顿觉口齿生香,余味回荡,不由赞道:“好茶!”

另一边早餐点心流水价地端上,蟹壳黄、枣泥酥饼、生煎、百果馅酒酿圆子。袁崇明热情招待,李阳样样品尝。

待吃得七八分饱,袁崇明拿起手巾擦了擦手,饮了口茶,说道:“你在都灵国际的事,我都听说了。只要有人的地方就有斗争。陈都灵一手创办都灵国际,在艾森咨询集团内部有着很复杂的关系,公司里面的关系也是错综复杂。你能躲过第一次,后面的还能顺利躲过吗?”

李阳勉强笑笑,没有作声。袁崇明设身处地的为他着想,这份情义让他很感动。可是既然张欣然把他推荐到了都灵国际,就要努力做下去,不能辜负了她的一片真心。

回到科迪总部时,张子枫和科迪的一众高管已经在会议室内等候。袁崇明没有任何客套的话,直接开始了会议。

“这次的收购是我们年度计划的第一步,完成度比较高。杨总和严总在今晚就能赶过来,具体的情况到时候再做进一步分析。今天请李总过来,是想对收购企业人力资源的状况做个分析,并且确定接下来的策略和进程。大家有什么问题,现在就提出来,我们一起探讨。”

李阳新推荐到科迪的人力总监陈厚华第一个发言:“我认为,我们这次并购荣达电器,首先要做的应该是裁员。人数不低于百分之五十!”

李阳心里一咯噔。这位陈厚华此前是一家日化集团的人力总监,不论经验还是资历都足够丰厚,在推荐的时候李阳还担心他没在民企待过,怕和袁崇明之间不够协调。

不想袁崇明看过履历后很感兴趣,只是一次面议就敲定了这件事,陈厚华也马上从前公司办好离职,走马上任。

此时听到陈厚华不带一丝人情味的分析,李阳颇为诧异。只听陈厚华继续讲着:“首先,我认为销售队伍必须要大幅度换血。第二,由于荣达电器本身处于一线城市,生产部门应该考虑在人工成本低的地区重新建立生产线,以便大规模缩减原本的生产人员,最大限度的降低运营成本。”
------------